Hello Humans, We’re Orbyters! In ORBYTA TECH sperimentiamo avanguardia e creiamo innovazione. Siamo l’anima ICT del Gruppo Orbyta, progettiamo esperienze interstellari tra fisico e digitale.
La nostra Mission Guidiamo i nostri partner nell’ideazione, progettazione e sviluppo di processi tecnologici interattivi e immersivi. Ci occupiamo di implementazione, delivery e integration di sistemi software, network, hardware e IOT. Coltiviamo talenti, curiamo competenze e know how, costruiamo esperienza. La nostra software house l’Area51 è un hub innovativo in continua evoluzione.
Cosa offriamo? Nel nostro HQ situato nel cuore di Torino in Piazza Castello, troverai postazioni smart con ogni tipo di dotazione, spazi di condivisione e di svago. Accompagneremo la tua Orbyta Experience con: - Zero gravity wallet per investire sulla tua formazione
- Orbyta Uniqversity per seguire percorsi formativi ad hoc
- Follow-up periodici
- Career path strutturato
- Eventi di team building
- Smart & Agile working
- Knowledge sharing con la tua Tech Unit
ORBYTA sta cercando DevOps Engineer, con p.iva, da inserire su progetti in ambito Cloud & Business Services. La risorsa si occuperà di servizi di containerizzazione basati su Kubernetes/Openshift, di troubleshooting e dei sistemi di monitoraggio applicativo. Verrà inoltre coinvolta nell’evoluzione dei sistemi di Automazione IT.
- Laurea in Informatica o studi affini;
- Conoscenze base di Linux e Scripting;
- Buona conoscenza di Kubernetes e del relativo ecosistema;
- Praticità con i concetti di Observability;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Curiosità per nuove soluzioni e attitudine al team working.
Nice to have:
- Esperienza pregressa con: Ansible, CI (Tekton), CD (ArgoCD), Helm/Kustomize, GIT.
Modalità di lavoro: Hybrid Lodi Benefit ed economics saranno in linea con la tua esperienza.
Orbyta Tech è presente su Torino, Milano, Roma e Lecce. https://technologies.orbyta.it/ Seguici su: LinkedIn |Instagram | TikTok
La nostra offerta rispetta le norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 216/03 e D.Lgs. 198/2006). Tutte le candidature devono essere accompagnate dall'autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del D.Lgs 196/03. La nostra organizzazione opera nel rispetto della Parità di Genere e con l’impegno di sostenere l’Inclusività e la Diversity. La preghiamo di sottoporre la sua candidatura evitando di fornire informazioni relative a matrimonio e gravidanza e responsabilità familiari. Le candidature non devono contenere informazioni relative allo stato di famiglia dei candidati o alla loro eventuale gravidanza.
|