UNA Cooperativa Sociale è una cooperativa di tipo B che ha tra le principali finalità quelle di fornire servizi ad alto contenuto di manodopera quali pulizie civili e servizi di global service.

Offre servizi in grado di soddisfare ogni esigenza in fatto di pulizia di ambienti sia civili che industriali; attualmente si occupa anche di pulizie specialistiche in ambiente ospedaliero, portierato, reception, lavanderia, piccole manutenzioni e antincendio, gestione mense.

UNA Cooperativa Sociale opera, perseguendo il proprio mandato di cooperativa di tipo B, nel progettare e realizzare percorsi di inserimento lavorativo con l’intento di individuare e dare operatività a forme innovative di supporto alle categorie svantaggiate in termini di conseguimento di opportunità professionali e lavorative.

Importante cooperativa di tipo B, di strutturata esperienza e in costante sviluppo, operante sul territorio nazionale nel settore facility ricerca, per gli uffici amministrativi della sede di Padova, zona San Gregorio, una risorsa da inserire con la mansione di impiegato/a amministrativo/a addetto/a alla fatturazione attiva, passiva e contabilità ordinaria.

Le attività saranno prevalentemente legate al ciclo attivo e passivo (dalla gestione della documentazione all’uso del gestionale ai rapporti con clienti e fornitori) e alla registrazione di scritture contabili inerenti costi e ricavi.

Si richiede:

• possesso di diploma in ambito amministrativo/contabile;
• comprovata esperienza pregressa (almeno biennale) nella mansione, maturata in contesti strutturati;
• ottima conoscenza del pacchetto office. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del gestionale Profis;
• disponibilità all’inserimento full-time;
• domicilio in Padova o zone limitrofe.

Completano il profilo buone doti relazionali, attitudine al lavoro in team, capacità di analisi e organizzative, precisione e elevata flessibilità con attitudine al problem solving.

Si offre inserimento di tipo subordinato con prospettive di lungo periodo.

L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. n. 198/2006, e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità in ambito lavorativo.